採用活動のあらゆる段階でサポートを受けられます。 適切な人材を引き付ける方法から、維持する方法まで 彼らは満足しています。私たちはガイド、ツール、テンプレートを用意しています。 採用に関する適切な決定を下すのに役立つヒントも提供します。 採用に関するアドバイスを受ける

採用ニーズに当社が選ばれる理由

Y軸 人材紹介会社 提供：

• 最高の人材を獲得するための簡単なアクセス
• トップクラスの職業に関する何百万ものデータベース
• 個別雇用主サポート
• ビジネスのスケールアップに最適なものを見つけてください
• 高いプロフェッショナル水準
• 高度なソフトウェアツール

外国人雇用主向けの採用ソリューション

グローバル企業は「才能ある従業員が影響力を発揮する！」と信じています。

世界の雇用市場は時間の経過とともに変化し、世界中の企業がさまざまな国から人材を積極的に採用するようになりました。 経済が急成長している国は熟練労働者を切実に必要としており、トップ多国籍企業は事業運営の支援と拡大に不可欠な重要な役割を果たすために、外国人従業員を迎え入れる用意ができています。 その結果、国際的な雇用の機会が急増し、専門家に海外での仕事の機会が提供されています。 熟練した専門家の多くも、より高い給与とより良い生活水準を求めて、仕事のために他国への移住を望んでいます。

これらすべての要件を満たすために、国境を越えた採用が増加しているため、世界中の採用担当者はグローバルな人材に大きな関心を示しています。 IT を超えて、エンジニアリング、会計財務、管理、ホスピタリティ、ヘルスケア、STEM などのさまざまな分野で、熟練した専門家が求められています。

人材紹介会社Y-Axisを選ぶメリット

採用の加速

当社の大規模なデータベースとコネクション、および特定のスキルを見つけるための高度なシステムを使用することで、当社の専門採用担当者は採用プロセスをスピードアップし、より早く最適な候補者を見つけることができます。

卓越した才能

Y 軸の選択 採用サービス あなたの業界で必要なスキルと専門知識を備えた優れた候補者に出会う可能性が高まります。当社は、事前に審査され紹介された人材からなる膨大な人材プールを提供し、徹底的な評価と面接を経た候補者のみとの面談を保証します。

業界特有の採用に関する専門知識

ビジネスの拡大と変革に伴い、社内の採用チームは、なじみのないさまざまな役割にわたる複雑な面接を任される場合があります。

当社のスタッフは分野別の人材採用の専門家であり、技術的な役割とそれに関連するスキルについて優れた理解を与えてくれます。 私たちは、組織内で見落とされている可能性のある求人に関連し、移転可能なスキルを特定する能力を持っています。

顧客サービスへの献身

採用担当者の仕事の大部分は、クライアントからの報酬が支払われる前に実行されます。 候補者が採用されなかった場合、提供されたサービスに対して料金は発生しません。 当社がお客様のビジネスを効果的に推進できない場合でも、お客様には何の義務もありません。

これにより、当社のサービス、リソース、スキルが、貴社のビジネス成長戦略に沿ったトップレベルの候補者、つまり貴社のチームの一員になることが夢の仕事である人材を提供することに尽力することが保証されます。

深い市場知識

一流の採用担当者は、クライアントや候補者との継続的な対話を通じて、担当する業界に関する豊富な知識を蓄積します。 彼らは、その役割に不可欠な貴重な洞察と賢明なアドバイスを提供できる有利な立場にあります。

幅広い活動範囲

成績優秀な候補者全員が新しい仕事の機会を積極的に探しているわけではありません。 Y 軸で特定されるこれらの「受動的な才能」 人材紹介会社、発見するにはさらに時間がかかる場合があります。

私たちのコミットメント

何よりも、当社の専任チームは、お客様の採用ニーズを満たすために絶えず努力しています。 私たちの主な目的は、貴社のビジネスに貢献したいと願うエリート人材を調達することです。

選択方法

適用する方法は？

ステップ1： 私たちに登録する

ステップ2： 雇用主の選択ページ

ステップ3： リストを確認する

ステップ4： 完璧なフィット感をお選びください

ステップ5： 彼らを雇ってください

私たちのインパクト

• 検証済みの候補者
• 25年以上の経験
• 10 万以上の候補者データベース
• 個別雇用主サポート

今日お電話ください 貴社の採用ニーズにどのように対応できるかについて話し合います。チャットして適切なソリューション チームを見つけましょう。

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