ドイツの移民とそれが求職者に与える影響について話しましょう

ヨーロッパ最強の経済国であるドイツが、ヨーロッパでの豊かなキャリアと定住の機会を探している人々に何を提供できるのかを見てみましょう。 その理由を見ていきます ドイツの入国審査 あなたにとって素晴らしいアイデアかもしれません。

ドイツで働く機会につながるドイツ留学のメリットを見ていきます。 また、ドイツへの移住を希望する移住希望者からよく聞かれるさまざまな側面についても取り上げます。

なぜドイツの移民を選択する必要があるのですか?

ドイツは経済大国であるにもかかわらず、現地人口の高齢化が進んでおり、この問題に対処する必要があることをご存知ですか? 移民は主に、ドイツ人口の高齢化要因に伴う問題を解決するための有望な解決策です。 実際、ドイツの人口は長年にわたって増加しており、その大部分は移民です。

今日、移民はドイツ本土の人口よりも若いことが多い。 18歳から40歳までの人口はドイツの原住民のXNUMX倍以上です。

さらに、ドイツとその移民の両方にとって成長の機会を促進するもう一つの事実があります。 これまでよりも優れた資格を持った移民が増えている。 ドイツの大学で学び、ドイツで就職することでドイツでの生活を続ける道を模索する留学生が増えています。 彼らはまた、最終的にはドイツの居住者、さらにはドイツ国民になろうとしている。

さらに、連邦承認法のような法律により、外国人候補者は母国でドイツの機関や企業に認められた資格を取得することができます。 連邦承認法は 600 の職業に適用されます。 したがって、幅広い専門家が資格やスキルをドイツに持ち込んでキャリアを築くチャンスがあります。

卒業後ドイツで働くにはどうすればよいですか？

非 EU/非 EEA 国民でドイツの居住許可を持っている場合は、さらに 18 か月間許可の延長を申請できます。 その期間中にドイツで仕事を見つけることができます。

ドイツで仕事を見つけるのにかかる時間は、あなたのスキルと資格によって異なります。 あなたが携わっている職業の需要要因によって、ドイツで仕事を見つけて働き始めるまでにどれくらいの時間がかかるかが決まります。

ドイツ人の高齢化と、資格と技能を備えた海外労働者の必要性により、若い卒業生がドイツで就職する可能性が高まっています。

ドイツの大学で認定資格を取得すると、就職の可能性が高まります。 ドイツでは英語を話す仕事が不足していないにもかかわらず、実用的なレベルのドイツ語スキルがあれば、雇用のチャンスを広げることができます。

卒業中または卒業後にドイツからの仕事のオファーがある場合、それはドイツへの移住に向けて努力するための素晴らしい売り込みとなる可能性があります。 そうでない場合は、母国から求職者ビザを申請して、仕事を見つけるためにドイツに最長 6 か月滞在することができます。

熟練外国人としてドイツで働く

ドイツの企業で仕事や実習を受けることができます。 企業があなたの採用を決定する際に考慮する要素には、あなたの専門スキルやドイツ語のスキルなどが含まれます。 ドイツの現在の移民法による困難に直面していない限り、資格のある非 EU 国民としてドイツで仕事を見つけるチャンスは十分にあります。

現在、ドイツには500,000万件以上の求人がある。 ドイツの雇用市場では、健康な状態を維持するために毎年約100,000万人の非EU移民が必要と推定されている。

今後数日のうちに、若年熟練移民の要件により、外国人候補者がドイツに移住できる範囲が大幅に広がることになる。 また、産業における新技術の応用の増加により、技術に熟練した若い移民にとって前例のない機会が開かれることになる。 彼らは専門家としてドイツに移住することが増えるだろう。

つまり、ドイツでプロフェッショナルとして輝けるチャンスを探す準備ができているのであれば、今がチャンスだということです。

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