Y-Axis でのキャリア
有意義な仕事をしてやりがいのあるキャリアを築く
Y 軸 | 普通の人が並外れた仕事をする場所。 私たちに参加して、他の人の人生を変えるのを手伝い、あなたの人生を変えましょう。
当社で働く理由
1。 安全な
Y-Axis は、国際的な機会に対する需要が供給を上回っている業界の市場リーダーです。 当社は、優れたサービスと継続的なマーケティングを通じて市場での地位を維持することにより、年々成長してきました。
海外に行きたい熟練した専門家に対する大きな需要
Y-Axis は、明確な役割と明確に定義された成長パスを備えた安定した仕事を提供します。 あなたの功績があなたを場所に連れて行ってくれる
当社は急速に成長しており、不況に強く、確立されたブランドです
2. 有意義で目的のある仕事
Y 軸は、家族全員、さらには今後何世代にもわたって永続的な影響を残すユニークな機会を提供します。 あなたの仕事のあらゆる側面は、誰かの人生をより良いものに変えるという目標に貢献しています。 あなたの努力は継続的な学習と、同僚の間での評価に加えて上限のない給与につながります。
人間性を高め、スキルを磨く充実した仕事
貢献したいという熱意を活性化するエネルギーに満ちた仕事
あなたの知識と価値観を通じて社会に影響を与える
人生を変える専門家としての評価を得る
当社の功績重視のポリシーにより、スキルに応じてどこまでも挑戦できます
3. 成長マインドセット – まだ
プラットフォーム | 学習 | 変更を受け付けます | 透明性 | 実力主義
1999 年以来、Y-Axis は「Not Yet」の哲学を通じて成長の文化を育んできました。 私たちの目標は、今後の課題に備えるために継続的に学習し、成長することです。 当社の変化に対する寛容さ、テクノロジーへの投資、最先端の知識システム、メリット重視、誠実さにより、当社は成長を求めるダイナミックな個人にとって選ばれる雇用主となっています。
4 もっと稼ぎます
何か知っていますか？ 私たちは総売上高の約 12% をチームと即座に共有します。 これは当社の利益のほぼ 25% に相当します。 当社のセールス コンサルタントの 46% 以上は、インセンティブとコミッションだけで給与の 100% 以上を稼いでいます (38%)。インセンティブとコミッションとして給与の 90% ～ 50% を手取りし、少なくとも 25% は休んでいます。 これは彼らの月給に加えて支払われます。 毎月、インセンティブだけで給与の2倍を手取りとしてもらえる
充実した報酬と福利厚生
競争力のある給与
法定給付金
専門能力開発
従業員の評価と報酬
寛大なインセンティブ
上限なしの手数料
5. 学び、成長する機会
生涯学習 | 素晴らしいトレーニング | 責任の増大
当社の優れた学習システムは、知識とスキルを継続的に向上させる機会を提供します。 私たちは、各 Y-Axian が生涯学習者であると信じており、これらの学習を適用してキャリアの成長を示す人に報酬を与えます。 当社の合理化された成長トラックにより、興味のある分野での機会を探ることができます。
6. 最先端の技術
Y-AXIS は 100% デジタル企業です。 当社は、Salesforce CRM、Genesys Call Center Solutions、0365 などの最先端のテクノロジーを使用してグローバルな事業を運営しています。 当社は Salesforce の最大のユーザーの XNUMX つです。
当社の広範な技術インフラストラクチャは、システム全体からデータを収集し、直感的なダッシュボードに表示します。 このレベルの洗練により、透明性と応答性を高め、パフォーマーに即座に報酬を与えるメリットの文化を生み出すことができます。
7. 実力主義
私たちは純粋に能力に基づいて人材を雇用し、報酬を与え、昇進させます。 あなたは、性別、人種、階級、出身国、性的指向に関係なく、あなたの努力、スキル、能力、パフォーマンスによってのみ評価されます。
8.ワークライフバランス
私たちは、自分自身にとって意味を生み出すために、仕事と残りの人生を管理することが重要であると信じています。 当社のポリシーでは、ご家族、ご希望のタイミング、健康上の目標などを柔軟に考慮することができます。
日雇い仕事
固定スケジュール
9. 安全に働ける場所
私たちはスタッフの安全とセキュリティを非常に重視しています。 当社では、お客様が常に安全であることを保証するために、すべてのオフィスでいくつかの物理的セキュリティ対策に投資しています。 当社のポリシーは、安心して楽しく働ける安全な職場環境を構築するという当社の取り組みを反映しています。
すべてのオフィスは中心部に位置しています
アクセスカード、CCTV、オフィスのオンサイトセキュリティ
当社の従業員の 49% は当社の女性に優しい方針を高く評価している女性です
10.原則
私たちはあらゆる法的権限に基づくあらゆる規制を遵守します。
当社は非公開企業であり、負債はごくわずかであるため、妥協することなく最高の価値で運営することができます。
私たちはあなたが誇りに思わないようなことは決して行いません。
私たちはクライアントとカウンセリングノートを書き、明確な契約を交わしています。
当社の価格は誠実であり、クライアントに基づいて変更されることはありません。
すべての取引はデジタル化されているため、当社は社内で責任を負います。
学生カウンセラー: 私たちのカウンセリングは、どの大学からも偏見を持たれていないため、より誠実です。 私たちはあなたのために働いています。
Y軸スナップショット
1M
合格者
1500+
経験豊富なカウンセラー
20年以上
専門性
50+
営業所